به گزارش رابط خبری حوزه معاونت پژوهش و فناوری دانشگاه سمنان، دکتر احسانی معاون پژوهش وفناوری دانشگاه با اعلام این خبر افزود :  جلسه دفاع نهایی دوره پسادکتری با عنوان « معماری مدیریت هوشمند منابع انسانی » توسط دکتر بهاره کلاهی، پژوهشگر دوره پسادکتری، در روز دوشنبه ۸ دی‌ماه ۱۴۰۴ از ساعت ۱۲ تا ۱۳ در اتاق جلسات دانشکده اقتصاد، مدیریت و علوم اداری دانشگاه سمنان برگزار شد.

این پژوهش که در قالب دوره پسادکتری کارفرمایی و با حمایت دانشگاه سمنان انجام شده، به بررسی  مدیریت منابع انسانی دیجیتال و ساختارهای نوین مدیریت منابع انسانی با بهره‌گیری از فناوری‌های هوشمند، هوش مصنوعی و معماری سازمانی پرداخته است.

در این نشست علمی، دکتر عباسعلی رستگار، استاد دانشکده اقتصاد، مدیریت و علوم اداری دانشگاه سمنان، به عنوان استاد میزبان حضور داشت و نکات تکمیلی علمی و تخصصی مرتبط با این پژوهش را ارائه کرد. همچنین حضور جمعی از اساتید و پژوهشگران دانشگاه سمنان، بر غنای علمی و اعتبار این جلسه افزود و زمینه تبادل نظر گسترده‌تر میان صاحب‌نظران را فراهم ساخت.

رئیس کمیته پسادکتری دانشگاه سمنان تصریح کرد : از مهم‌ترین دستاوردهای این دوره پسادکتری، تألیف و انتشار یک کتاب علمی تخصصی با عنوان تحول مدیریت منابع انسانی در عصر دیجیتال در حوزه مدیریت منابع انسانی هوشمند است که به‌زودی از سوی انتشارات دانشگاه سمنان منتشر خواهد شد. این کتاب، به عنوان دستاوردی ماندگار حاصل ماه‌ها تلاش پژوهشی و مطالعات میان‌رشته‌ای بوده و می‌تواند به عنوان منبعی ارزشمند برای دانشجویان، مدیران و پژوهشگران حوزه‌های مدیریت، فناوری اطلاعات و علوم انسانی مورد استفاده قرار گیرد.

دکتر محمدحسین احسانی، معاون پژوهش و فناوری دانشگاه سمنان، ضمن تبریک به پژوهشگر محترم، اظهار داشت: این دستاورد علمی نشان‌دهنده ظرفیت‌های بالای دانشگاه سمنان در حمایت از پژوهش‌های نوآورانه و میان‌رشته‌ای است. امیدواریم با ادامه این مسیر، شاهد تولید آثار علمی اثرگذار در سطح ملی و بین‌المللی باشیم. 

ایشان همچنین بر اهمیت گسترش همکاری‌های علمی میان دانشگاه‌های کشور، به‌ویژه در قالب دوره‌های پسادکتری کارفرمایی، تأکید کرد و افزود: پژوهش‌هایی از این دست، نه‌تنها مرزهای دانش را گسترش می‌دهند، بلکه می‌توانند به حل مسائل واقعی سازمان‌ها و نهادهای اجرایی کشور کمک کنند.